Desafíos y Oportunidades en la Lucha Corporativa contra la Deforestación en 2024

En los últimos años, la deforestación ha perdido terreno en las conversaciones sobre sostenibilidad empresarial. Aunque en la década anterior este tema fue protagonista, las grandes empresas ahora han reducido sus esfuerzos por eliminar la deforestación y otras conversiones de tierras. ¿A qué se debe este silencio y qué desafíos enfrentan las compañías que buscan abordar este tema complejo?

El Silencio Empresarial: Un Desafío Notorio

Limitar la conversión de tierras se ha convertido en un desafío infame que requiere alineación entre empresas, gobiernos, agricultores y otras partes interesadas. Además, implica inversiones en tecnología sofisticada para rastrear las cadenas de suministro y monitorear los paisajes, inversiones que a menudo son difíciles de justificar internamente. ¿Por qué este tema ha quedado en segundo plano?

La realidad es que, al dejar de comprar productos de áreas en riesgo, una empresa se enfrenta a la posibilidad de que sus competidores tomen ventaja, ofreciendo productos a menudo más baratos. Esta competencia desleal puede disuadir a las empresas de tomar medidas significativas contra la deforestación.

La Importancia de la Deforestación en 2024

A pesar de los desafíos, el cambio de uso de la tierra impulsado por la agricultura sigue siendo uno de los principales impulsores de las emisiones de gases de efecto invernadero y la pérdida de biodiversidad. No abordar este problema tendría consecuencias graves para el medio ambiente y la sostenibilidad a largo plazo. ¿Cómo pueden las empresas revertir esta tendencia en 2024?

Legislación en Europa: Un Rayo de Esperanza

El Reglamento de la Unión Europea sobre Productos Libres de Deforestación (EUDR) es una legislación clave que entrará en pleno vigor a finales de año. Para vender productos con altos riesgos de deforestación, como carne vacuna, chocolate y café, las empresas necesitarán adoptar niveles sin precedentes de gestión de riesgos y divulgación. Este cambio legal marca un hito significativo y puede motivar a las empresas a intensificar sus esfuerzos.

Compromisos Reforzados: Los Primeros Pasos

Algunos comerciantes importantes, como Cargill, han anunciado compromisos reforzados de deforestación, revisando sus fechas objetivo de deforestación cero para productos clave. Aunque estos son pasos significativos, todavía no cumplen completamente con las recomendaciones científicas. La pregunta persiste: ¿cómo pueden las empresas establecer políticas creíbles y efectivas contra la deforestación?

Criterios para una Política Creíble de Deforestación Cero

Según el cuadro de mando de deforestación corporativa de Ceres, solo unas pocas empresas cumplen con cuatro criterios clave para políticas creíbles de deforestación cero:

Inclusión Integral: Cubrir todos los productos básicos relevantes.
Alcance Global: Aplicar a todos los segmentos de la cadena de suministro en todas las geografías de abastecimiento.
Compromisos Cuantificables: Establecer compromisos cuantificables y con plazos determinados para lograr cadenas de suministro libres de deforestación para 2025.
Objetivos Límite: Especificar objetivos límite de 2020 o antes para poner fin a los eventos de deforestación en un área de abastecimiento.
Lecciones del Aceite de Palma: Incentivos a lo Largo de la Cadena de Suministro

La historia exitosa de reducir la huella territorial del aceite de palma en el sudeste asiático ofrece lecciones valiosas. Campañas agresivas, acciones corporativas y colaboración de múltiples partes interesadas, respaldadas por tecnología inteligente, han reducido la pérdida de bosques en un 90% en la última década. Las empresas jugaron un papel crucial al generar presiones comerciales, financieras y reputacionales.

Conclusiones y Perspectivas para 2024

El desafío de la deforestación no carece de complejidad, pero las oportunidades para el cambio son evidentes. La entrada en vigor del EUDR y los compromisos reforzados de algunas empresas son pasos en la dirección correcta. Sin embargo, el camino hacia una política creíble y efectiva de deforestación cero requiere la adopción de estándares más rigurosos y la colaboración continua entre todos los actores involucrados.

2024 se perfila como un año crucial para que las empresas desempolven sus compromisos y aborden de manera seria el trabajo necesario para frenar la deforestación. Proteger los bosques es una cuestión de voluntad corporativa, no de capacidad. Las empresas tienen el poder de generar cambios significativos cuando se alinean los incentivos correctos. ¿Estarán a la altura del desafío?

Este blog destaca la importancia de la lucha contra la deforestación en 2024 y aborda los desafíos y oportunidades que las empresas enfrentan en este contexto cambiante.

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